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プレミア案件

2022/05/13

<希少*人事労務の正社員>有名エンタメ系企業でスキルアップ! No.700

  • ブランクOK
  • 正社員・契約社員登用あり
  • 英語不要
  • ミドル・エルダー活躍
  • ママさん活躍
  • 週5日勤務
  • 土日祝休
  • 10時~
  • 残業少
  • IT通信WEB
  • 芸能音楽
  • 交通費支給
  • 駅徒歩5分
  • 服装自由
  • 禁煙
  • 派遣多
  • ルーティン業務
  • Word
  • Excel
  • Powerpoint
風通しのよい自由な社風。オシャレなオフィスでスキルアップ!

風通しのよい自由な社風。オシャレなオフィスでスキルアップ!

アピールポイント

  • 就業先は話題性あるゲームを次々と生み出しているスパイク・チュンソフトさま!
  • 人事労務部門にて労務案件、給与計算、人事制度関連などの実務経験をお持ち方へ。
  • 溜池山王・赤坂駅から徒歩4分の高層オフィスで通勤もラクラク。
  • 服装自由!オフィス内にフリードリンクスペースがあったり有機野菜が買えたりと福利厚生も充実しています!
  • 140cmの幅広デスクでお仕事しやすい環境が整っています。

時給・勤務地

  • 時給:1,800円~ ※正社員登用後は年収350~500万円(年俸制)※交通費別途支給あり 
  • 勤務地:東京都港区:溜池山王駅から徒歩4分/赤坂(東京都)駅から徒歩4分/国会議事堂前駅から徒歩9分/赤坂見附駅から徒歩9分/六本木一丁目駅から徒歩10分
  • 勤務時間:10:00~19:00(休憩1時間)実働8時間
  • 勤務曜日:月~金 / 土日祝休み
  • 勤務期間:即日~長期 ※開始日ご相談下さい!

主な業務内容

  • <希少*人事労務の正社員>有名エンタメ系企業でスキルアップ! No.700
  • 人事総務部門の人事労務担当者として制度見直し・改定対応、給与計算、勤怠管理、各種人事労務案件全般の対応など、人事労務関連業務を幅広くご担当いただきます。
  • 就業規則等人事関連規程の見直し、改定
  • 労使協定関連の対応、管理
  • 各種人事労務案件の対応・調整
  • 安全衛生管理・雇用契約管理
  • 人事労務業務全般の企画、提案、改善
  • 社員教育体系の整備/運用
  • 給与・賞与計算、勤怠管理
  • 社会保険手続き
  • 総務、庶務関連業務
  • 人事制度企画/運用(評価制度、報酬制度)
  • 組織の企画、構築
  • ※給与・社会保険手続きについては社労士法人と契約、上記の業務を先輩社員と連携・分担しながらご担当いただきます。

直接雇用時の待遇

  • 雇用形態:正社員
  • 直接雇用される時期:派遣就業後6ヶ月以内に双方合意の上、直接雇用予定
  • 給与・年収例:想定年収350~500万円(年俸制)※経験・能力を考慮の上、規定により決定
  • 待遇・福利厚生:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、有給休暇、通勤手当、時間外手当等、フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00)、インセンティブ制度、完全週休2日制(土・日)、祝祭日・年末年始休暇(2021年度124日)、完全禁煙(喫煙所は屋外)、服装自由(デニム、Tシャツ、スニーカーOK)、オフィスセキュリティ完備、ゲーム・アニメ・漫画が好きな方歓迎、140cm以上の幅広デスク、2駅(赤坂、溜池山王いずれも5分以内)3路線利用可、ビルにはスターバックスとレストランあり、一部上場角川グループ!

お仕事に関してのお問い合わせ

【お問い合わせ先:0120-1555-32

  • お仕事番号:No.700

応募資格

  • 給与計算、勤怠管理など人事労務業務のご経験をお持ちの方
  • 将来的に人事制度企画業務などへの意欲をお持ちの方
  • ※歓迎:エンタメ、IT、クリエイティブ系の企業でのご経験、エンタメ系への興味関心
  • ※歓迎:中規模事業会社の人事労務部門でのご経験

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    目録作成業務カウンターレファレンス業務雑誌・図書受入業務装備業務その他軽作業など

    試験関連業務
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    希望時給

    希望勤務曜日 必須

    平日フルタイム週3日~4日土日祝のみ曜日はいつでも可その他

    希望勤務期間 必須

    長期(3か月以上)短期(3か月以内)単発(2週間以内)扶養控除内

    勤務開始可能日

    即日1か月以内3か月以内未定

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